看了上百份简历后,我总结了这份写简历&投简历指南。
发布时间:2020-7-13

作为一个即将下架的学姐,在过去一年有机会参与到内推事项,在有意无意之间看了不下数百份简历。

敲重点:

以下仅个人经验之谈,作为曾经的求职者以及现在内推人的经验。

见仁见智,各取所需。

且本文存在价值的基础是:求职者在学生阶段积极主动做事,如果只是跟着学校的脚步,上课睡觉,下课玩耍,本文不适用。

我想以 结果呈现→具体分析 的方式来介绍。

我把简历分成两个版本:校园版&实习版。

两个版本的共性:

一页篇幅。过分优秀,必要多页也行。

整体简洁大方,不要花哨。

主次分明,重点突出。

一般采用word编辑或者在网站wondercv制作即可,记得转成PDF投递!记得转成PDF投递!记得转成PDF投递

可以尝试Tex,具体效果见下面的图,不强求,排版好改简历的时候真香。

关于Tex的介绍,官网有这么一句话:经过几十年的风霜,它仍然是文档排版界的 "No.1", "state-of-the-art".它的王牌地位明显还将在21世纪继续保持!

具体戳左下角阅读全文了解Tex。

两个版本的不同在于侧重点,如下。

  01初入职场版

即找第一份实习,即没有实习经验的。 

举个🌰:


Word制作版

由图可视,建议简历分为以下几个部分:

1. 基本信息

必要项:姓名、电话、邮箱。

仔细核查,确保收到。

可选项:

照片:这一点各人看法不一,公司要求也不一样。自选。如果你觉得可以靠脸吃饭,请一定记得放上hh。请放正式照片。 放了照片的简历,一般看简历的人会多1秒在照片上吧哈哈哈哈。记得某次,面试官喊我看帅哥?我回:P的。哈哈哈哈,对不起那位同学。

微信:有时候面试官会直接微信联系。

政治面貌:面试国企可以放上,自行判断。

求职意向:同一岗位表述经常不一样,可在邮件主题或者简历命名中体现。如果目标对象是海投或招聘网站,建议简历标明。具体情况具体分析。


2. 教育经历/背景

必要项:入学年月——毕业年月,学历,学校,专业。

注:没有毕业也直接写预计毕业时间。

可选项:

GPA:比如1/60,3.88/4.0,亮眼的成绩放放放,不要害羞。

研究方向。

学习成绩:和目标职位相关且获高分可填。

大牛导师/实验室:比如周志华Lamda实验室。

比较亮眼的关键词:比如省状元,国奖,省三好,保送,ACM金牌等认可度比较高和广的优势。

3. 项目和竞赛(与/或关系):

1)课外主动参与的项目

2)课外主动参与的比赛

3)学校安排的项目

4)学校安排的比赛

自行根据具体项目或比赛的质量排序。

前两项是本没有但一定可以有的,后两项是不一定有的。

如果只有后面两项,没有前面两项,可能需要反省自身。

如果没有后面两项,一定要有前面两项,不要找理由。



4. 论文及专利(可选)

建议格式:

已发表/录用:

格式:作者(按论文里的顺序,本人加粗). 论文名称. 期刊/杂志/会议名. 年份. 页数(可选)。

已投稿:格式同上。

已授权:专利名称。也可以简写“授权实用新型专利两项。”

已申请:专利名称。也可以简写“申请发明专利三项。”交代名字更明朗些吧。

5. 专业技能

编程:编程语言能力,可附加掌握情况评估。

英语:四六级,托福等,高分可写具体分数。阅读外文献情况等。

专业:对相关知识的掌握情况。比如机器学习算法,Linux指令,常用框架的掌握如Pytorch,Tensorflow,Opencv等。

其他:略。

没有实习经历的同学可重点在这个部分展示基本功,面试官没有项目可问就只能问基础知识了。

6. 获奖经历

按国家级,省级,市级,校级,院级顺序或奖项知名度顺序填写。具体篇幅根据简历篇幅决定,挑重要的写。

7. 校园经历(可选)

如果前面的内容比较少,篇幅不够,可以补充该项。尽量和求职意向相关。挑有含金量的写。

我最最最开始的简历,还写了我从高中到大学当了七年班长。这可真不是什么好事🤦‍♂️。

8. 个人评价(可选)

说法不一,有人说是对自我的认知,也有人说写的都是空话。

自行决定。

总结:

职场小白简历的侧重点在于:

项目、比赛、专业技能、论文专利。

这几点都是可以在学校积累,如果没有,缺啥补啥。没有实习经历就在基础知识下功夫。重点是面试的时候不要一问三不知。


 02混迹江湖版

即有一定的实习经验。


Tex制作版

由图可视,建议简历分为以下几个部分:

1. 基本信息(同上)

必要项:姓名、电话、邮箱。

仔细核查,确保收到。

可选项:

照片:这一点各人看法不一,公司要求也不一样。自选。

微信:有时候面试官会直接微信联系。

政治面貌:面试国企可以放上,自行判断。

求职意向:同一岗位表述经常不一样,可在邮件主题或者简历命名中体现。如果目标对象是海投或招聘网站,建议简历标明。具体情况具体分析。

2. 教育经历/背景(同上)

必要项:入学年月——毕业年月,学历,学校,专业。

注:没有毕业也直接写预计毕业时间。

可选项:

GPA:比如1/60,3.88/4.0,亮眼的成绩放放放,不要害羞。

研究方向。

学习成绩:和目标职位相关且获高分可填。

大牛导师/实验室:比如周志华Lamda实验室。

比较亮眼的关键词:比如省状元,国奖,省三好,保送,ACM金银牌等认可度比较高和广的优势。

3. 实习经历

按时间顺序排序,倒叙手法。实习篇幅取舍根据整体篇幅决定,尽可能保证实习经历的C位

参考格式:

时间跨度:公司名称/岗位名称

工作介绍:不超过3行内容总结自己的角色和工作。针对XX问题,(基于什么数据集),采取XX方法,解决XX问题,性能提升XX。可标明主要涉及的技能。

4. 项目和竞赛(与/或关系,可选)

按含金量或时间排序。该篇幅根据整体篇幅和实习篇幅决定,实习篇幅多,这部分也可取消。

有时候项目也会和实习重合,具体根据情况斟酌确定


参考格式:

时间跨度:一句话说明项目/比赛,附加简要成果,如排名(1/23333),冠军,发表XX级别论文N篇,申请专利N项。

项目/比赛概况(可选):一句话介绍项目/比赛的背景,没有完成可以说明进度。

工作介绍:不超过3行内容总结自己的角色和工作。针对XX问题,(基于什么数据集),采取XX方法,解决XX问题,性能提升XX。可标明主要涉及的技能。

5. 论文及专利(可选)

建议格式:

已发表/录用:

格式:作者(按论文里的顺序,本人加粗). 论文名称. 期刊/杂志/会议名. 年份. 页数(可选)。

已投稿:格式同上。

已授权:专利名称。也可以简写“授权实用新型专利两项。”

已申请:专利名称。也可以简写“申请发明专利三项。”交代名字更明朗些吧。


6. 专业技能

编程:编程语言能力,可附加掌握情况评估。

英语:四六级,托福等,高分可写具体分数。阅读外文献情况等。

专业:对相关知识的掌握情况。比如机器学习算法,Linux指令,常用框架的掌握如Pytorch,Tensorflow,Opencv等。

其他:略。

7. 获奖经历

按国家级,省级,市级,校级,院级顺序或奖项知名度顺序填写。

具体篇幅根据简历整体篇幅取舍,挑重要的写,注重排版。

8. 个人评价(可选)

9. 校园经历(可选)

基本有实习经历的,篇幅够了,这个就不需要了。

总结:

有实习经验的同学简历的侧重点在于:

实习经历、项目、比赛、论文专利。专业技能在实习项目中可以体现,可简要提炼,不必要花大篇幅介绍。

关于实习经历,虽然越出名的公司越好,但小公司的好项目也很棒,有总比没有好。实习经历的价值在于实习项目,在于面试有话可说,有输出。

 03请优雅得投简历 

如何优雅投简历,我想重点来说(吐)说(槽)。

曾经多少个加班的夜晚和早起的清晨,我打开邮件,被要内推的简历气到不想上班(借口)。

时隔大半年,我简单回想了一下当时的槽点:

No.1 发邮件不带附件简历的,请问你来干嘛的?

No.2 照片放卡通人物??? R U KIDDING ME?

No.3 简历命名:简历。你是谁?你要干嘛?

No.4 除了一封以姓名命名的简历,啥也没有。

No.5 不按要求命名。尽管要求上加粗加红加横线,还是有人看不见。

......

尽量不要让内推人去简历里面提取信息。

内推人不一定是面试官,换位思考。

过去在碰到这些问题的时候,我都按捺住性子回复邮件。真想直接不管,但又有点不忍心。

对于有大量简历的内推者来说,可能面对的是庞大的工作量和难用的系统,后续要跟进每个面试者的流程。

如果系统不显示进度,面试官不捞,HR不处理,内推者也没有办法🤷‍♀️。

真将心比心,很多事情就好办很多。

想简历快速获得反馈,戳这里:围绕我的三段实习经历聊聊:该怎么找实习?

优雅的姿态:

如果招聘消息上有标明简历命名和邮件主题,

请一定一定一定按照要求来

投递前再三检查!怎么方便内推者怎么来!内推者一定有他的考虑。

如果招聘消息上没有标明简历命名和邮件主题,建议格式:

邮件主题:公司及意向岗位 + “申请/投递” + 姓名 + 学校(可选) + 电话(可选)

简历命名:公司及意向岗位 + 姓名 + 学校(可选) + 电话(可选)

举🌰腾讯数据分析实习招聘:

邮件主题:腾讯数据分析实习申请 + UP + 家里蹲大学 + 18123333333

简历命名:腾讯数据分析实习 + UP + 家里蹲大学 + 18123333333

补充:

1.  如果学校是加分项可以放上,非必要,打开简历也能看见~

2.  一定要标明意向岗位,有时候HR招好几个岗位不知道你投的哪一个,举手之劳,何必增加别人的工作量。

3. 邮件正文建议不要称呼别人为:“尊敬的HRXXX”,你真的不知道邮件那头是小姐姐还是大叔,是工程师小哥哥还是产品小姐姐。保险起见,直接“你好”就行。